Liên hệ ngay

CEO Brain – Xây dựng cơ chế Khoán cho bộ phận kinh doanh

Trang chủ double_arrow Dự án double_arrow Giải pháp phần mềm

Thông tin dự án

Khách hàng : CEO Software
Bắt đầu : Đang cập nhật
Kết thúc : Đang cập nhật
Lĩnh vực : Giải pháp phần mềm
Thời gian : 40 tuần
Công nghệ : blockchain 3.0
Website : Truy cập ngay

Khoán Sale theo phong cách blockchain 3.0

Phần mềm CEO Brain - Giám đốc kinh doanh 1.0 được hoàn thiện từ nền tảng là cơ chế khoán toàn diện bao gồm khoán nội quy, khối lượng công việc, hiệu quả công việc và khoán chi phí 

Thách thức của dự án

Hiểu về bộ phận kinh doanh nói riêng và cách hoạt động của công ty nói chung
Hiểu được triết lý của cơ chế khoán và áp dụng vào bộ phận kinh doanh
Thể hiện được cơ cấu tổ chức động lên hệ thống
Xây dưng hệ thống mô hình hóa cơ chế khoán cho bộ phận kinh doanh một cách gần gũi nhất
Tự xây dựng thư viện riêng để biểu đạt cơ cấu tổ chức dạng cây, nhiều thông tin và có thê kéo thả, thao tác đơn giản
Áp dụng công nghệ phù hợp để xây dựng nhanh phiên bản đầu tiên

Challenge
check_circleXây dựng cơ chế khoán mục tiêu, quỹ lương – thưởng và chi phí vận hành
check_circleHoạch định cơ cấu tổ chức & Chỉ số kinh doanh hiện tại
check_circleThiết lập cơ cấu tổ chức & Kế hoạch kinh doanh mới
check_circleHệ thống sẽ cho biết tính khả thi của kế hoạch kinh doanh mới

Đối tượng sử dụng

Giám đốc kinh doanh (CCO) : Sử dụng phần mềm để tổ chức, vận hành Phòng KD theo chiến lược của Công ty.

Giám đốc điều hành (CEO) :Sử dụng phần mềm nhằm mục tiêu thẩm định kế hoạch kinh doanh của GĐKD và hỗ trợ GĐKD vận hành hệ thống

Kế toán trưởng, Giám đốc Tài chính (CFO) : Thông qua việc CEO và CCO sử dụng phần mềm Brain 1.0 để biết các loại chi phí, kiểm soát các hạn mức chi phí phục vụ phòng Kinh doanh và theo dõi hạn mức chi phí cho CEO

Danh sách các chức năng

  • Cơ chế khoán toàn diện :Được thực hành và trải nghiệm cơ chế khoán toàn diện cho bộ phận kinh doanh
  • Thiết lập :Thiết lập cơ cấu tổ chức & Kế hoạch kinh doanh mới cho bộ phận kinh doanh
    +CCO có thể giữ nguyên toàn bộ cơ cấu tổ chức cũ nếu cảm thấy điều đó là phù hợp
    +CCO cũng có thể thay đổi cơ cấu cũ của bộ phận kinh doanh một cách linh hoạt tuỳ biết nhằm đảm bảo theo đúng chiến lược của công ty tới bộ phận kinh doanh
  • Thu nhập Trung bình :So sánh mức lương trung bình của cơ cấu tổ chức cũ với mức lương trung bình kế hoạch theo cơ cấu tổ chức mới, giúp CCO đánh giá được kế hoạch kinh doanh mới có đảm bảo được tính thực tế về mặt mức lương cho cán bộ nhân viên không.
  • Tư vấn & Góp ý cho CCO :Phần mềm sẽ tự động đưa ra các đánh giá, góp ý về kế hoạch mới hoàn thiện của CCO, từ đó CCO có được căn cứ phù hợp để ra quyết định cho kế hoạch kinh doanh mới
  • Hoạch định : Nhập cơ cấu tổ chức cũ & Chỉ số kinh doanh hiện tại. Check list, thống kê đầy đủ các thông tin cá nhân, tài liệu liên quan đến từng vị trí nhân sự trong phòng kinh doanh
  • Doanh thu và Chi phí cũ
    – Giúp CCO nắm bắt được doanh thu và công nợ thực tế đồng thời phân tích % tỉ lệ công nợ/doanh thu thực tế cũ của bộ phận kinh doanh đồng thời tính toán được tỷ suất lợi nhuận sau kinh doanh nhằm cân nhắc có những điều chỉnh phù hợp cho giai đoạn kế hoạch sắp tới.
    –  Giúp CCO tổng hợp toàn bộ chi phí theo cơ cấu nhân sự cũ để hoàn thiện bảng CCSD cũ của hệ thống kinh doanh
    Doanh thu và Chi phí kinh doanh mới
    – Hoàn thiện bảng CCSD mới (Bảng Cashflow).
    – Giúp CCO nắm bắt được doanh thu và công nợ kế hoạch đồng thời phân tích % tỉ lệ công nợ/doanh thu kế hoạch của bộ phận kinh doanh đồng thời tính toán được tỷ suất lợi nhuận sau kinh doanh.
    – Giúp CCO tổng hợp toàn bộ chi phí để xây dựng cơ cấu nhân sự mới phù hợp với các hạn mức từng bộ phận kinh doanh

Một số hình ảnh

 

Dự án liên quan

Zalo call